豊富な成功実績と、最先端の採用ノウハウを有した「採用の専門家」が、直接貴社をご支援します
採用の専門家が、直接貴社の「採用チームの一員」として、採用をお手伝いします
10年以上、採用マーケットの最前線で、現在も継続して採用実務を実践し、
業界「最大手」企業様（数社）から、採用活動に「はじめて参画」される企業様まで、
豊富な成功実績を有したメンバーを中心に構成されている、「少数精鋭」の組織です
提供するサービスは、当社のオフィスで行いますので、
貴社内に、スペースやPC、デスク等の設備を用意される必要は、全くございません
※1）機密保持は、特に世界屈指の超大手企業様を中心に、外部保管することは既にスタンダードとなっております
契約上、守秘義務の厳守は、当然です
実際、日本だけでは無く、欧米（先進国）の政府の人事情報は、外部に任せています
※2）現在当社は、年商「数兆円」を遥かに越える業界「最大手」企業様（数社）、
Pマーク取得企業様等より、契約書締結の元、ご契約を頂戴いたしております
加えて、
雇用契約では無いので、指示教育（こちらが特に、大変な時間を浪費します）が不要の他、
社会保険や通勤費、時間外手当等の負担も、全く発生しません
私たちは、特に貴社へ「時間」と「ノウハウ」を生むサービスを提供しています
連絡は営業スタッフを介さず、電話とメールを利用して、直接貴社担当の「採用の専門家」より、
決して指示を待つスタンスでは無く、「能動的」に働きかけます
採用の専門家（貴社担当のメンバー）は、サポートスタッフと共に、当社のオフィスにて
常時スタンバイしています
私たちは、採用の専門家（貴社担当のメンバー）を
「リクルーティングアテンダント（RA）」と、呼んでいます
「サービス業」の最高峰である「キャビンアテンダント（CA）」は、
空輸での接客サービスを介して、最上級の誇りとプロ意識を有した「おもてなし」を提供している様に、
採用活動のお手伝いを介して、企業様、そして求職者に対し、
私たちが持ち得る「全て」の経営資源を有効に活かしながら、最上級のサービスを提供します
当社のRAは、セールスの成績が目的では無く、「採用を成功させること」を目的に置いています
適時RAから主体的に貴社へアナウンスと報告、相談、進捗状況を管理監督の上、
貴社ご担当者様と連絡を取り合いながら、採用活動の支援を進めます
貴社ご担当者様からの指示や依頼があるまで動かない、ということは、決してありません
また、はじめて新卒採用（中途採用、アルバイト採用）へ参画しようと検討されている企業様へは、
採用計画等の準備から入社、入社後のフォローまで、
「採用チームの一員」として、貴社独自の採用ノウハウを最初から構築いたします
